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Newsletter

21. Oktober 2025
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Krankheit am Arbeitsplatz, «Motherhood Penalty», Sparen bei der Weiterbildung

Die aktuelle Ausgabe unseres Newsletters steht ganz im Zeichen sozialpolitischer Herausforderungen in der Arbeitswelt: fehlender Versicherungsschutz bei Krankheit, steigende krankheitsbedingte Absenzen,  anhaltende Lohndiskriminierung und drohende Sparmassnahmen bei der Weiterbildung. Travail.Suisse zeigt auf, wo Handlungsbedarf besteht – und welche Lösungen es braucht, um faire und zukunftsfähige Arbeitsbedingungen zu schaffen.

Lisa Schädel

Lisa Schädel
Leiterin Kommunikation

Travail.Suisse schlägt Krankentaggeld-Versicherung nach SUVA-Vorbild vor

Edith Siegenthaler

Edith Siegenthaler

Leiterin Sozialpolitik

Die aktuelle Krankentaggeldversicherung weist erhebliche Lücken auf. Travail.Suisse fordert eine öffentliche Krankentaggeldversicherung, um Lohnfortzahlungen zu sichern, Risiken zu verteilen und die Prävention psychischer Erkrankungen zu stärken.

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SOZIALE SICHERHEIT

Mehr Krankheitsfälle in der Arbeitswelt – ein Warnsignal

Gabriel Fischer

Thomas Bauer
Leiter Wirtschaftspolitik

Die Zahl der krankheitsbedingten Absenzen steigt stetig. Besonders psychosoziale Risiken und steigender Druck in vielen Branchen belasten die Beschäftigten. Travail.Suisse fordert, die Prävention endlich ernst zu nehmen.

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ARBEIT & WIRTSCHAFT

Bundesrat bestätigt: Der «Motherhood Penalty» ist eine Tatsache

Valérie Borioli Sandoz

Valérie Borioli Sandoz
Leiterin Gleichstellungspolitik

Ein neuer Bericht des Bundesrats bestätigt den «Motherhood Penalty»: Frauen, insbesondere Mütter, verdienen deutlich weniger als Männer – bei gleicher Qualifikation. Die Ursachen sind strukturell und politisch hausgemacht. Travail.Suisse fordert deshalb verbindliche Lohnanalysen in allen Unternehmen und eine gleichberechtigte Familienzeit.

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GLEICHSTELLUNG & VEREINBARKEIT

Sparmassnahmen bei Weiterbildung wären kurzsichtig

Jackie Vorpe

Jackie Vorpe
Leiterin Bildungspolitik

Neue Zahlen des Bundesamts für Statistik zeigen: Weiterbildung bringt bis zu 1'300 Franken mehr Einkommen pro Monat. Travail.Suisse warnt vor Sparmassnahmen, die das lebenslange Lernen schwächen – gerade jetzt wäre das fatal.

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BILDUNG

News aus unseren Verbänden / Veranstaltungen

Petition: Genug gezahlt!

Jetzt aktiv werden: Syna sagt «Genug gezahlt!». Unterstütze unsere Petition für ein sofortiges Stopp der Krankenkassen-Prämienexplosion. Gemeinsam setzen wir ein starkes Zeichen für faire Lösungen – unterschreibe noch heute!

Zur Petition

SVSP Jahrestagung: «Cash-for-Care?»

Die Jahrestagung 2025 der Schweizerischen Vereinigung für Sozialpolitik (SVSP) widmet sich dem aktuellen Thema der Care-Politik. Die Tagung findet am Mittwoch, 5. November an der Berner Fachhochschule statt. Jetzt anmelden!

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